Годовое планирование

OKR

Кирилл Буряков, основатель Doczilla, AI-платформа для управления жизненным циклом документов

Программа онлайн-вебинаров
сообщества на 2026 год

Организационная модель и динамические ресурсы

Лектор уточняется

Бюджетирование на основе драйверов стоимости

Франческа Вино, Управляющий партнер Genzer&partners

Азиза Гензер, Управляющий партнер Genzer&partners

Сервис с юридических услугах

Франческа Вино, Управляющий партнер Genzer&partners

Построение долгосрочных отношений и лояльность: Client Success Journey, Program of Touchpoints

Азиза Гензер, Управляющий партнер Genzer&partners

Карта пути клиента (Customer Journey Map) и Service Blueprint

Сервисный подход в юридической работе

Лектор уточняется

Системы мотивации для юристов: KPI, грейды, бонусы.

Лектор уточняется

Работа с «звездными» сотрудниками и руководителями: индивидуальный подход

Лектор уточняется

Искусство делегирования: как передавать ответственность, а не задачи

Управление командой и мотивация

Проведение эффективных собраний и one-to-one встреч

Алина Плотникова, Директор корпоративного университета ВсеИнструменты.Ру

Лектор уточняется

Как сформулировать и транслировать ценности компании

Алина Плотникова, Директор корпоративного университета ВсеИнструменты.Ру

Развитие и обучение сотрудников: как растить таланты внутри компании

Лектор уточняется

Создание системы найма, которая привлекает «своих» людей.

Построение корпоративной культуры и HR-бренда

Профилактика выгорания в команде: роль руководителя

Лектор уточняется

Лектор уточняется

Переговоры о цене и условиях с крупными клиентами

Лектор уточняется

Разрешение конфликтов между партнерами или ключевыми сотрудниками

Лектор уточняется

Публичные выступления и презентации для руководителя: как убеждать и вдохновлять

Переговоры и управление конфликтами

Лектор уточняется

Горизонтальный рост: открытие новых практик и выход в новые ниши

Лектор уточняется

Вертикальный рост: масштабирование существующих практик

Лектор уточняется

Партнерства и M&A (слияния и поглощения) на юридическом рынке

Стратегии роста юридической фирмы

Лектор уточняется

Аудит и систематизация. От услуг к продуктам

Лектор уточняется

Проектирование продуктовой линейки

Лектор уточняется

Ценообразование и экономика продукта

Продуктовая линейка в юридической фирме

Продвижение и продажи продуктовой линейки

Лектор уточняется

Лектор уточняется

Репутационные риски: как управлять ими в эпоху соцсетей и мгновенного распространения информации

Лектор уточняется

Финансовая устойчивость: создание резервов, управление кассовыми разрывами

Лектор уточняется

План преемственности: что будет с фирмой, если уйдет ключевой партнер?

Управление рисками и антикризисный менеджмент

Разработка антикризисного плана: кто, что и как делает в случае ЧП

Лектор уточняется

Лектор уточняется

Стили лидерства в юридических компаниях

Лектор уточняется

Эмоциональный интеллект: как понимать и управлять своими эмоциями и эмоциями других

Лектор уточняется

Коучинговый подход в управлении: как задавать правильные вопросы и помогать команде находить решения

Стратегии роста юридической фирмы

Лектор уточняется

Анализ выполнения годового плана: что получилось, что нет и почему?

Лектор уточняется

Празднование побед: как правильно подвести итоги с командой

Лектор уточняется

Управление собственной энергией и временем: как руководителю избежать выгорания

Подведение итогов года и личная эффективность руководителя

Предварительное обсуждение ключевых целей и векторов развития на 2027 год.

Лектор уточняется

Резидентом клуба может стать любой специалист.

Возможно участие от компании: для этого необходимо написать в боте о необходимости от оплаты
от юридического лица. При участии более 2-х сотрудников от компании, корпоративным клиентам предоставляется скидка.

Присоединяйтесь к сообществу

Legal Gambit предлагает несколько видов членства.

ИП Гензер Азиза Робертовна
ОГРНИП: 320508100008949
ИНН: 503621505910